Tariferhöhung um 2,5 Prozent in der deutschen Lederwarenindustrie

(Berlin) - Nach ganztägigen Verhandlungen sind am 3. März 2016 die Lohn- und Gehaltstarifverhandlungen in der ersten Runde in Iphofen abgeschlossen worden. Nach intensiven Verhandlungen zwischen IG BCE und den Vertretern der deutschen Lederwarenindustrie konnte ein der allgemeinen wirtschaftlichen Situation angemessenes Ergebnis erzielt werden. Demnach werden die Tariflöhne und -gehälter ab dem 1. März 2016 um 2,5 Prozent erhöht bei einer Laufzeit von zwölf Monaten bis zum 28. Februar 2017.

Des Weiteren werden die Ausbildungsvergütungen ab dem 1. März 2016 wie folgt erhöht: im 1. Ausbildungsjahr auf 720 Euro, im 2. Ausbildungsjahr auf 760 Euro, im 3. Ausbildungsjahr auf 790 Euro und im vierten Ausbildungsjahr auf 830 Euro.

Manfred Junkert, Hauptgeschäftsführer des Bundesverbands der Schuh- und Lederwarenindustrie (HDS/L) zeigt sich mit dem Abschluss der Tarifrunde zufrieden: "Vor dem Hintergrund der zurückliegenden guten Entwicklung und mit Blick auf die insgesamt verhalten optimistischen Erwartungen der deutschen Lederwarenhersteller betrachte ich die Erhöhung der Tariflöhne und -gehälter um 2,5 Prozent als ein vernünftiges und akzeptables Ergebnis."

Quelle und Kontaktadresse:
HDS Bundesverband der Schuh- und Lederwarenindustrie Dr. Claudia Schulz, Presse Reinhardtstr. 14, 10117 Berlin Telefon: (030) 72622034, Fax: (030) 72622044