Der Mittelstand gehört als kununu Top Company 2023 zu Deutschlands besten Arbeitgebern

(Berlin) - Der Mittelstand. BVMW wurde vom führenden Arbeitgeberbewertungsportal kununu als Top Company 2023 ausgezeichnet und gehört damit wiederholt zu den besten Arbeitgebern in Deutschland.

Die Top Company-Auszeichnung von kununu basiert auf Bewertungen von Mitarbeitenden und Bewerbenden und hebt Unternehmen hervor, die sich durch herausragende Arbeitsbedingungen und eine positive Unternehmenskultur auszeichnen. Nur etwa fünf Prozent der Arbeitgeberprofile auf kununu erhalten das Siegel, was die Relevanz dieser Anerkennung unterstreicht. Die Auszeichnung wird jährlich vergeben, um aktuelle Entwicklungen im Arbeitgeberprofil angemessen zu würdigen.

Der BVMW sieht die Auszeichnung als Bestätigung für seine bisherigen Bemühungen, ein authentischer und attraktiver Arbeitgeber für Mitarbeitende aus dem Mittelstand zu sein: "Wir freuen uns sehr über die Top Company-Auszeichnung. Die Erwartungen an moderne Arbeitgebende hat sich insbesondere in den vergangenen Jahren zunehmend verändert. Wir als BVMW sind stolz, in diesem Zusammenhang schon viel richtig zu machen und den veränderten Anforderungen von Arbeitnehmenden gerecht zu werden", so Cathleen Roeder, Leiterin Personal der BVMW-Bundesgeschäftsstelle.

Die Top Company-Auszeichnung dient Bewerberinnen und Bewerbern als Orientierungshilfe und Bewertungsmaßstab im Wettbewerbsvergleich. Drei inhaltliche Faktoren sind für die Vergabe des Top Company-Siegels von Bedeutung:

1. Die Auszeichnung basiert auf unabhängigen Mitarbeiterinnen- und Mitarbeiterbewertungen.

2. Die Kriterien für die Vergabe des Siegels sind für Arbeitgeber und Jobsuchende transparent.

3. Neben dem kununu-Score fließen auch die Anzahl und Aktualität der Bewertungen in die Vergabe des Siegels ein, um eine ausgewogene Arbeitgeber-Präsenz zu gewährleisten.

Der BVMW sieht die Auszeichnung als Ansporn, weiterhin in ein Arbeitsumfeld zu investieren, das von Entwicklung und Vertrauen geprägt ist - nicht zuletzt, weil es ein entscheidender Faktor für den Erfolg des Verbands und seiner Mitgliedsunternehmen ist. Personalleiterin Roeder bestätigt: "Ein positiver Employee Journey, der Fokus auf individuelle fachliche und persönliche Entwicklung sowie die Offenheit gegenüber dem Wandel der Arbeitswelt und der damit einhergehenden, sich modifizierenden Arbeitsbedingungen machen den Unterschied. Das ist vor allem für Arbeitgebende eine Lernreise, bei der immer der Weg das Ziel ist. Wir werden auch weiterhin breitflächig an unserer offenen Unternehmenskultur und den richtigen Arbeitsbedingungen für unsere Mitarbeitenden arbeiten."

Quelle und Kontaktadresse:
BVMW e.V. - Bundesverband mittelständische Wirtschaft Unternehmerverband Deutschlands - Bundesgeschäftsstelle Harald Ehren, Leiter Presse und Kommunikation Potsdamer Str. 7 | Potsdamer Platz, 10785 Berlin Telefon: (030) 533206-0, Fax: (030) 533206-50